Удержания с премии: Законны ли действия работодателя при приоритете алиментов?

У меня были три долга в банке, и банк отправил документы на работу для удержания. Но вскоре жена подала на алименты, и теперь работодатель удерживает деньги только за алименты. Я получил премию, но бухгалтерия решила удержать часть денег в счет банковских долгов. Я потребовал перерасчета, но мне отказали. Правомерно ли это?

Похожие записи

Один комментарий

  1. Уважаемый заявитель,

    В ответ на Ваш вопрос о порядке удержания из заработной платы при наличии исполнительных производств и алиментных обязательств сообщаю следующее.

    Согласно ст. 98 Федерального закона "Об исполнительном производстве" , удержания из заработной платы и иных доходов должника по исполнительному документу производятся по следующим очередям:

    в первую очередь — взыскания по алиментам;
    во вторую очередь — возмещение вреда, причиненного здоровью;
    в третью очередь — возмещение ущерба, причиненного преступлением;
    в четвертую очередь — иные требования.

    По общему правилу, из заработной платы должника, получающего алименты, должно удерживаться не более 70% ( ст. 138 ТК РФ ). При наличии иных исполнительных производств помимо алиментов, размер удержаний не может превышать 50% заработной платы и иных доходов должника ( ст. 99 Закона "Об исполнительном производстве" ).

    В Вашем случае исполнительные производства по взысканию задолженности в пользу банков были приостановлены в связи с необходимостью первоочередного удержания алиментов. Однако с момента получения премии по итогам 2023 года работодатель возобновил удержания в пользу банков, что является неправомерным.

    В соответствии с ч. 1 ст. 100 Закона "Об исполнительном производстве" при поступлении от должника, получающего алименты, сумм, на которые обращено взыскание, удержания производятся в следующем порядке:

    из оставшейся суммы, после удержания алиментов, возмещается вред, причиненный здоровью;
    из оставшейся суммы возмещается ущерб, причиненный преступлением;
    из оставшейся суммы удовлетворяются иные требования в порядке очередности.

    Таким образом, работодатель не имел права удерживать с премии задолженность в пользу банков до полного погашения алиментных обязательств.

    Рекомендуем Вам незамедлительно обратиться в бухгалтерию работодателя с письменным требованием о перерасчете удержаний из заработной платы. В случае отказа в перерасчете Вы вправе обратиться в суд с исковым заявлением.

    С уважением, юрист С.И. Стакин

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *