Возможность подработки директора сельского дома культуры бюджетной организации
Может ли директор сельского ДК (бюджетная организация) иметь подработку?
Может ли директор сельского ДК (бюджетная организация) иметь подработку?
Мог ли суд рассмотреть иск 31 декабря 2020 года, если тогда из-за коронавируса он не работал?
Что делать, если выдали зарплатную карту с арестованным счетом, но при этом списывают всю зарплату, несмотря на закон о списании не более 50%?
Здравствуйте. Мне 46 лет, я служил в армии 28 лет. Если я уйду на пенсию по выслуге лет и устроюсь на работу государственным служащим, будут ли мне выплачивать военную пенсию за выслугу лет?
Имеет ли право работодатель уволить пенсионера по старости, который ушел в отпуск в день подачи заявления без приказа на отпуск, в организации, где нет графика отпусков и наблюдается высокая текучесть кадров из-за неблагоприятных условий труда?
Нужно ли платить страховку до получения кредита у частного инвестора?
Можно ли депортировать иностранца, у которого аннулирован документ два месяца, но есть российская жена и дети?
Согласно статье 276 Трудового кодекса Российской Федерации (далее — ТК РФ), совместительством является выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.
Согласно статье 60.1 ТК РФ по совместительству допускается работа у того же работодателя, у которого работник выполняет основную работу, а также у другого работодателя. Ограничения на совмещение устанавливаются настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Таким образом, директор сельского дома культуры, являющегося бюджетной организацией, имеет право взять подработку при соблюдении следующих условий:
1. Выполнение работы по совместительству не должно препятствовать надлежащему исполнению работником своих обязанностей по основной работе.
2. Работа по совместительству осуществляется в свободное от основной работы время.
3. У работодателя по совместительству отсутствуют ограничения на прием на работу данного работника в соответствии с действующим законодательством.
В соответствии со статьей 282 ТК РФ работодатель по основному месту работы должен дать письменное согласие на работу по совместительству. Такое согласие может быть дано как на определенный срок, так и без ограничения срока.
Кроме того, необходимо учитывать, что в соответствии со статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. №273-ФЗ "О противодействии коррупции" руководителю организации запрещается заниматься другой оплачиваемой деятельностью, за исключением педагогической, научной и иной творческой деятельности.
Таким образом, директору сельского дома культуры следует обратиться за консультацией к юристу, который поможет ему определить допустимость совмещения им другой работы с должностью директора учреждения культуры.
Тюринов А.В.